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    您好律师在工地施工中发生意外现左脚五脚趾手术已全锯断月工资平均8000元工伤赔偿一次性估计多少钱谢谢

    ltjezq5783 安徽 -池州 2018-10-09 13:15

    律师回复 (2个)

    李燃律师
    李燃律师
    ?#29616;?#24459;师

    安徽-池州

    专业擅长: 离婚、债权债务、合同法

    咨询电话:13856651662

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    你好!你可以请律师维权

    2018-10-09 22:30 0

    章侃律师
    章侃律师
    ?#29616;?#24459;师

    安徽-池州

    专业擅长: 合同法、公司法、刑事辩护

    咨询电话:13856655508

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    工伤赔偿数额与劳功能力障碍?#29123;丁?#24403;地平均工资、是否解除劳动合同等因素有关。这些情况不清,无法估计。

    2018-10-11 23:53 0

    池州法律问答顾问
    池州法律问答顾问

      交通事故工伤能赔偿多少钱,  根据《工伤保险条例》规定,职工在在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在上下班途中,受到机动车事故伤害的都属于工伤。  交通事故工伤能赔偿多少钱:  由于交通事故引起的工伤,应当首先按照《道路交通事故处理办法》及有关规定处理。工伤保险待遇按照以下规定执行:  (1)交通事故赔偿已给付了医疗?#36873;?#20007;葬?#36873;?#25252;理?#36873;?#27531;疾用具?#36873;?#35823;工工资的。企业或者工伤保?#31449;?#21150;机构不再支?#26029;?#24212;的待遇(交通事故赔偿的误工工资相当于工伤津贴)。企业或者工伤保?#31449;?#21150;机构先期垫付有关费用的,职工或其?#36164;?#33719;得交通事故赔偿费后应当予以偿还。  (2)交通事故赔偿给付的?#21171;?#34917;偿费或者残疾生活补助费,已由伤亡职工或者?#36164;?#39046;取的,工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金不再发给。但交通事故赔偿给付的?#21171;?#34917;偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的,由企业或者工伤保?#31449;?#21150;机构补足差额部分。  (3)职工因交通事故?#21171;?#25110;者致残的,除按照上述两项处理有关待遇外,其他的工伤保险待遇还可以按照规定享受。  (4)由于交通肇事者逃逸或者其他原因,受伤害职工不能获得交通事故赔偿的,企业或者工伤保?#31449;?#21150;机构应当按照规定给予工伤保险待遇。

    2018-10-10 02:48

    九江法律问答顾问
    九江法律问答顾问

    (一)医疗?#36873;?#27835;疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保?#25214;?#21697;目录、工伤保险住院服务标准。。(2004《工伤保险条例》第29条第一、二款) (二)住院伙食补助?#36873;?#32844;工住院治疗工伤的,?#20260;?#22312;单位按照本单位因公出差伙食补助标准的?#32602;埃?#21457;给住院伙食补助?#36873;#?004《工伤保险条例》第29条第三款) (三)外地就医交通?#36873;?#39135;宿?#36873;?#32463;医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用?#20260;?#22312;单位按照本单位职工因公出差标准报销。(2004《工伤保险条例》第29条第?#30446;睿?(四)康复治疗?#36873;?#24037;伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用,符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保?#25214;?#21697;目录、工伤保险住院服务标准的本条第三款规定的,从工伤保险基金支付。 (五)辅助器具?#36873;?#24037;伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。(2004《工伤保险条例》第30条) (六)停工留薪期工资。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,?#20260;?#22312;单位按月支付。一般不超过12个月,伤情?#29616;?#25110;情况特殊,经设区的市级劳动鉴定

    2018-10-10 06:28

    马鞍山法律问答顾问
    马鞍山法律问答顾问

    工亡待遇标准 1、丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月。 2、一次性工亡补助金=为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 3、供养?#36164;?#25242;恤金标准 配偶=工伤职工生前本人工资×40%,其他?#36164;?工伤职工生前本人工资×30% 。 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致?#21171;?#30340;,其直系?#36164;?#20139;受本条第一款规定的待遇。 一级?#20102;?#32423;伤残职工在停工留薪期满后?#21171;?#30340;,其直系?#36164;?#21487;以享受本条第一款规定的待遇。

    2018-10-11 09:55

    以上回复不符合?#19994;氖导?#24773;况?马上咨询在线律师! 免费咨询

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    发布时间:2019-07-17 15:45 浏览量:157

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